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BG大游集团故事(016)创业心灵丨为推广承诺 他要建一座高炉

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2026-02-02 14:05

滹沱河畔创鲜丽,BG大游集团故事听我讲。上期讲到,平山县化工厂采取四大战术,跃升成为全国水杨酸行业的翘楚。当化工事业触及行业天花板时,李赶坡并未停下脚步,反而将眼光投向了全新领域——炼铁行业。这场从化工赛路向炼铁领域的跨界转型,背后到底藏着怎么的契机  ?今天我们就一探到底。

当平山县化工厂成为行业龙头老迈时,李赶坡内心深处,逐步萌生了全新的指标:应该寻找更辽阔的发展空间。就在此时,平山县当局的一次约请,再次扭转了他的人生。

平山县孟耳庄有一家炼铁厂,被本地苍生俗称为“大钢”,是平山县当局牵头投资兴建的。1993年冬季,已有9年汗青的“大钢”效益出现显著下滑,县当局以为这不是市场问题,而是治理问题,因而决定调整辅导班子,聘用李赶坡为“大钢”总经理。

其实,李赶坡与“大钢”的缘分极深。昔时李赶坡想要创办罐头厂时,县委书记就有意让他去组建“大钢”。县委书记找他发言,给出三个优厚前提:一是总经理是县处级待遇,相当于“升官”;二是月工资300元,其时李赶坡的月工资仅为53元;三是给李赶坡充分信赖,由他自己组建辅导团队。李赶坡自觉没有工业方面的治理经验,就婉言回绝了。

1993年,距离李赶坡与“大钢”擦肩而过已有9年,他又一次被选为“大钢”的总经理。到了“大钢”后,李赶坡深刻调查“大钢”吃亏的原因。有了罐头厂、化工厂的治理经验,没多久,长于切脉的李赶坡就发现了问题的地点:“进口”和“出口”。

“进口”的问题,就是在采购原料时,“大钢”过磅称沉的工作人员过于宽松粗放,仅凭送货司机口头报数纪录沉量。“出口”的问题,在于产品出厂时钢材过磅有问题,只不外这次是反过来把“多的”说成“少的”,有的工人行为不检点,将铁皮偷偷带出来。所以“大钢”的吃亏,就重要亏在这一进一出之间。

李赶坡感触这是一个无从下手的烫手山芋,这些问题若是要想彻底整治,那可能就必要动大手术。另表让李赶坡压力陡升的是,平山县的两个纳税大户“大钢”和化工厂都得由他一肩挑,精力显然无法两全。

当李赶坡提出自己想要退出的设法后,平山县的重要辅导都极度焦急,李赶坡再三要求,并做出允诺:退出后自己再建一座炼铁厂,再立一座高炉,为平山县的工业做贡献。

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第一座高炉

在进驻“大钢”43天后,李赶坡自动退出,另辟蹊径,决定自己建一座高炉。想知路李赶坡炼铁事业的开篇故事若何  ?关注我们,下期更杰出!

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